21. 10. 2014 - úterý večer - 18:00- 21:00 - Maitrea, Praha
Seznamte se principy a kompetencemi oboru Human Relations, které mohou významně zlepšit kvalitu vztahů ve světě podnikání a oživit vývoj, prosperitu a rozkvět lidí i firem.
V práci, firmě, zaměstnání, podnikání trávíme většinu svého života a třetinu dne. Kultura a hodnoty tohoto prostředí každého z nás i celou společnost významně ovlivňují a formují v dalším životě a vývoji.
Proto je důležité poznat a osvojit si klíčové kompetence podle principů Human Relations (Lidské vztahy) - umění prakticky tvořit a spravovat živé pracovní prostředí, podporovat kvalitu vztahů a rozvíjet potenciál/poslání lidí ve společnosti.
To mělo být hlavní rolí a posláním personalistů ve firmách. Jenže mnohdy není - kvůli nárůstu administrativy/byrokracie/reportů a celkové filozofii „řízení lidských zdrojů“- Human Resources - často ani s podporou externích specialistů, poradců a koučů. Proto se o tomto přístupu v poslední době vede celosvětová debata. Nejen o změně názvu „Lidské zdroje“, ale také jak efektivně reagovat na nároky/změny ve světě podnikání a celkový vývoj vědomí lidí.
Odpovědí mohou být osvědčené principy HUMAN RELATIONS upravené na současné trendy/potřeby společnosti.
Na tomto workshopu si představíme:
• novou vizi, kompetence, systémové nástroje pro změnu myšlení, chování a hodnot lidí - správu pracovních společenství/firem
• skryté poklady a zdroje ve firemním systému, které nahradí využívání „lidských zdrojů“, naopak budou lidský potenciál podporovat.
• nové přístupy ve vzdělávání lidí, které zahrnují nejen osobnostní, ale také duchovní růst, podporu vrozených talentů/přirozených schopností
• novou filozofii a přístup k tvůrčímu potenciálu a místu člověka v pracovním systému, který se vyvíjí, mění, neustále reaguje na výzvy zevnitř i vnějšího světa.
KOMU JSOU WORKSHOPY URČENY:
Personalistům, týmovým a projektovým lídrům, recruiterům, poradcům, koučům – a každému, kdo se podílí na budování tvořivých vztahů a společenství (firmy, rodiny, komunity).